人社局最吃香的科室

人社局中，不同的科室有不同的职责和受关注的程度，因此“最吃香”的科室可能因时间和具体情况而异。以下是一些人社局中可能比较受欢迎的科室：

1. 工资科 ：

负责机关事业单位在编人员的工资福利待遇。

通常不需要出差，业务争议性较少。

由于接触的人员层面较高，可能对今后的升迁有帮助。

2. 工伤科 ：

负责职工工伤的认定工作。

需要外出调查核实有争议的案件。

由于涉及法律诉讼和行政复议，工作压力大，但可能因成功认定工伤而获得认可。

3. 管鉴定科 ：

该科室可能涉及对某些事项进行鉴定，具有一定的专业性。

如果工作表现出色，有可能获得晋升和加薪的机会。

4. 与其他职能部门打交道的股室 ：

人社局经常需要和各职能部门沟通协作。

如果个人表现出色，有可能得到赏识和提拔。

选择哪个科室最好，还需考虑个人兴趣、专业背景以及工作压力等因素。建议在做决定前，详细了解每个科室的具体职责和工作环境，以及可能的职业发展前景

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